23:18 Городской дайджест | |
Неожиданной увольнение директора колледжа
Тамары Досановой
Очередной скандал в местном образовании. Директор горнотехнического колледжа Тамара Досанова уволена без объяснения причин. За Тамару Павловну перед акимом области вступились известные люди города, а также родители студентов. "Уважаемый Косман Каиртаевич! К Вам обращаются жители города Степногорска пo поводу тревожной ситуации, сложившейся в горнотехническом колледже в связи с увольнением его директора Досановой Тамары Павловны. Мы обеспокоены своевольным решением начальника управления образования господина Ибраева М.У. не продлевать трудовой договор с Досановой Т.П. Нас беспокоит судьба горнотехнического колледжа, который Досанова Т.П. вывела на уровень одного из лучших. Она возглавляет колледж с момента его основания, с 1992 года. В 2009 году у Досановой Т.П. наступил пенсионный возраст. С 12 мая 2009 года по 12 мая 2013 года с ней, как с эффективным руководителем, продлевался трудовой договор. И поэтому для общественности города Степногорска для студентов и их родителей, для педагогического коллектива стало полной неожиданностью решение начальника Управления образования Акмолилской области уволить Досанову Т.П. с 11 мая 2013 года как ненадлежаще исполняющего обязанности руководителя, приводя в качестве аргументов малозначительные факты. Именно так господин Ибраев М.У. письменно объяснил педагогическому коллективу колледжа причины прекращения действия трудового договора с Досановой Т.П. Досанова Т.П. - кандидат педагогических наук, руководитель с очень большим потенциалом, член политсовета Степногорского филиала партии «НурОтан». Она всегда готова предложить инновационные и интересные идеи, участвовать в их обсуждении и реализации. Она является разработчиком многих производственных проектов, в том числе в 2012-2013 учебном году Проекта институционального развития колледжа на грантовую сумму 72 млн тенге от Всемирного банка развития. Ею разработан проект «ИКТ - насыщенная среда колледжа как комплекс инструментов для подготовки востребованных специалистов». Результаты проектной деятельности в марте 2013 года способствовали включению колледжа в республиканский проект «Е-learnig». Мы с таким поспешным решением господина Ибраева М.У. категорически не согласны. В трудовой деятельности Досанова Т.П. - руководитель, который видит цели и находит правильные способы достигнуть их. Как личность с инновационным стилем мышления, она обладает многими качествами, такими как исключительная трудоспособность, сильная мотивация и организационные навыки, готовность взять на себя инициативу. Чуткость и гибкость, самодисциплина, нормальное состояние здоровья позволяют ей быть лучшей в своем деле. Просим Вас, уважаемый Косман Каиртаевич, принять решение по востановлению Досановой Тамары Павловны в должности директора горнотехнического колледжа города Степногорска". Среди подписавших письмо - гендиректор СПЗ Анатолий Томилов, руководитель проекта АО «ГМК «Казахалтын» Марат Кошйбиева, председатель попечительского совета колледжа Вячеслав Ператинский, предприниматель Алексей Смагин, директор ГМЗ Марат Рахметов, зампред городского филиала партии "Нур Отан" Хаджимурат Шакенов и другие. Но ответ главы области был краток и сух: "Освобождение от занимаемой должности Досановой Т.П. произведено в соответствии с действующим трудовым законодательством Республики Казахстан. Вместе с тем, объявлен конкурс на занятие вакантной должности директора ГККП «Горнотехнический колледж г.Степногорска» и Т.П. Досанова представила в конкурсную комиссию управления образования пакет документов для участия в вышеуказанном конкурсе, на общих основаниях". Связаться с самой Тамарой Павловной нам не удалось. Подвиньте пенсионеров! А на блог акима города Муратбека Такамбаева пришло письмо от молодого специалиста, который не может устроиться на работу. "Мне 22 года, у меня средне-специальное образование по специальности "бухгалтер", в настоящее время учусь в вузе. Не могу устроиться на работу по специальности, хотя согласна на любую зарплату. Я заметила, что многие пенсионеры продолжают работать в наших учреждениях, они получают и пенсию, и зарплату, и квартиры у них есть! А что делать молодым специалистам, которые хотят работать и набираться опыта. Неужели придется уезжать на заработки в столицу? А у меня есть двух летний ребенок и муж", - говорится в обращении. Глава города сообщил заявительнице, что помочь в трудоустройстве, возможно, помогут в отдел занятости и социальных программ акимата. Кроме того, напомнил, что на сайте акима ежемесячно публикуются свободные вакансии. Работники ГМЗ недовольны зарплатой из-за административных отпусков Другое обращение на сайте акима тоже касается трудовых отношений. "Почему рабочие ГМЗ сидят в административном? Что акимат делает по этому вопросу? Зарплата самая маленькая, еле держишься от месяца к месяцу, так еще и посадили на 50%. И никто не говорит, сколько такое продлится", - говорится в тревожном обращении. Аким города, со ссылкой на и.о. генерального директора ТОО СГХК В. Кравцова, объяснил, что "в связи с сокращением добычи на руднике Шантобе не производится переработка руды на гидрометаллургическом заводе. На сегодняшний день в простое на ГМЗ находятся 111 человек. Для решения вопроса по занятости работников ГМЗ интенсивно ведутся работы по диверсификации производства и, в частности, по строительству линии по переработке медно-молибденовых руд месторождения «Кызылту»". А чтобы как-то занять освобожденных рабочих, акимат переобучил в первом полугодии 34 человека по профессии "флотатор", внутри комбината было переведено 27 человек. В рамках "Программы занятости – 2020" проводится обучение 15 работников ГМЗ по профессии «Сварочное дело» за счет средств республиканского бюджета. Жители "Простоквашино" жалуются на бездорожье и дым со свалки "Уважаемый Муратбек Шамилович! Мы проживаем в 7 микрорайоне, дом №78. В виду всеобщего строительства дорог в городе нас очень интересует проблема нашего района. Уже много лет к нашим домам №78, 79, 80, 139 нет ни подъездных дорог, ни тротуаров. Зимой нас задуло - почистить городские службы не удосужились, ходили и ездили как могли. Весной и осенью - грязь непроходимая. Таксисты к нам ездить не хотят, кроме как летом. И второй вопрос - наша городская свалка. Работаем мы с видом на свалку и поэтому видим, как она горит день и ночь, а дома ещё и дышим гарью со свалки. Дышат регулярно также 9 и 6 микрорайоны. Все росказни о том, что свалка не горит - не для нас. Куда смотрят в этом случае санитарные органы нашего города? Ведь любой грамотный человек знает, что содержится в дыме со свалки!", - говорится в обращении. По словам акима Муратбека Такамбаева, по Программе развития моногородов на 2012-2020 годы планируются отремонтировать дорогу от ул. Новосибирской до улицы вдоль дома 7-64. А вот что касается свалки, то аким уверен, что она не горит: "На полигоне ТБО отходы не сжигаются, при разравнивании мусора происходит перегревение и тление отходов. По мере возгорания прозводится тушение силами ТОО «Степногорск Тазалык»". | |
|
| |
| Всего комментариев: 0 | |